Mobbing am Arbeitsplatz

Gesundes Betriebsklima erhalten

Mobbing am Arbeitsplatz macht krank. Wenn Mitarbeiter dauerhaft und gezielt angegriffen oder ausgegrenzt werden, entsteht eine Atmosphäre der Angst und Unsicherheit. Die Konsequenzen reichen von innerer Kündigung und psychischer Erkrankung bis hin zu Personalausfällen und Produktivitätseinbußen, von vernichtenden Imageschäden ganz zu schweigen. Nicht selten steckt hinter Fehlzeiten und sinkender Arbeitsqualität ein ungesundes Betriebsklima. Lernen Sie Ursachen, Symptome sowie wirksame Präventions- und Abwehrmaßnahmen kennen.


Ihr Nutzen

  • Ursachen und Auswirkungen von Mobbing kennen lernen
  • Handlungssicherheit erlangen
  • Psychische und physische Gesundheit erhalten
  • Betriebsklima verbessern

Inhalte

Methoden

  • Definition und Ursachen von Mobbing
  • Warnsymptome von Mobbing
  • Unterscheidung von Konflikten und Mobbing
  • Berufliche- und private Auswirkungen
  • Prävention von Mobbing
  • Maßnahmen und Verhalten auf Seiten des Opfers
  • Gespräche mit Mobbingopfern
  • Mediation als Lösungsweg
  • Rechtliche Aspekte von Mobbing
  • Theoretischer Input
  • Einzel- und Gruppenarbeit
  • Rollenspiele, Fallbeispiele
  • Selbstreflexion
Zielgruppe

Mitarbeiter

Teilnehmer

12

Dauer

7 Stunden